コーチングで目標達成を応援するコーチブログ

チームで仕事をしていると、そこにはいろんなタイプの人がいます。

当然、育った環境が違うし、経験も違うので、価値観が違う。
多くの人は相手の価値観に気がつかないのでそこに食い違いが生まれる。

共通の目標に向かっていく時にはそれぞれの価値観を認めることが大切。

では 、どうしたら相手の価値観を認めることができるのか？

そもそも、多くの人は価値観が違うことが問題の原因であることに気がついていないことがほとんどだ。
どうすれば、価値観の違いを認め、共通の目標に協力して向かって行けるのか？

続きは次回に・・・・・・